Slovenský trh práce zostal aj v septembri stabilný. Oficiálna miera nezamestnanosti počítaná z disponibilných uchádzačov v produktívnom veku dosiahla 4,02 percenta. Za priaznivým celoslovenským číslom sa však skrývajú výrazné regionálne rozdiely aj paradox: firmy hlásia desaťtisíce voľných miest, no v evidencii úradov práce zostáva približne 170-tisíc ľudí.
Čo presne ukazujú septembrové dáta
Ústredie práce, sociálnych vecí a rodiny uvádza, že na konci septembra bolo v evidencii 170 008 uchádzačov o zamestnanie. Z nich 144 760 tvorili disponibilní uchádzači v produktívnom veku, teda ľudia, ktorí mohli bezprostredne nastúpiť do práce. Práve z tejto skupiny a počtu obyvateľov v produktívnom veku sa počíta ukazovateľ PDU, ktorý dosiahol 4,02 percenta.
Počas mesiaca pribudlo do evidencie 25 083 ľudí a 24 352 z nej odišlo. Rozdiel je pomerne malý, preto možno hovoriť skôr o stabilizácii než o prudkom zhoršení. Verejnosť pritom môže v rôznych správach naraziť aj na odlišné percentá. Nejde nevyhnutne o chybu: úrady používajú viacero ukazovateľov, ktoré pracujú s rozdielnou skupinou uchádzačov a rozdielnym menovateľom. Pri porovnávaní mesiacov je preto dôležité sledovať vždy ten istý ukazovateľ.
Pracovné miesta existujú, nie vždy sa však stretnú s uchádzačmi
Na tlačovej besede k septembrovým číslam zaznelo, že zamestnávatelia evidujú približne 138-tisíc voľných pracovných miest. Na prvý pohľad to vyzerá, akoby počet ponúk takmer zodpovedal počtu disponibilných uchádzačov. V praxi však nie je možné jednoducho spárovať jedného nezamestnaného s jednou ponukou.
Rozhoduje miesto výkonu práce, požadovaná kvalifikácia, zdravotný stav, pracovný čas, doprava aj ponúkaná mzda. Technická alebo zdravotnícka pozícia v krajskom meste nepomôže človeku bez potrebnej kvalifikácie v okrese so slabým dopravným spojením. Rovnako ani nízka mzda nemusí pokryť náklady na dochádzanie alebo bývanie.
Takzvaný nesúlad zručností je jedným z dôvodov, prečo môžu vedľa seba existovať desaťtisíce neobsadených miest aj desaťtisíce nezamestnaných. Riešením nie je len viac ponúk, ale aj rekvalifikácia, dostupná doprava, bývanie a presnejšie prepájanie uchádzačov so zamestnávateľmi.
Slovensko nemá jeden trh práce
Celoslovenský priemer nevystihuje situáciu vo všetkých okresoch. Západné regióny a väčšie mestá majú spravidla viac pracovných príležitostí, kým v časti stredného a východného Slovenska zostáva nezamestnanosť citeľne vyššia. Rozdiely nevznikli za jeden mesiac. Súvisia s dlhodobým rozmiestnením investícií, dopravnou infraštruktúrou, vzdelaním obyvateľov aj dostupnosťou verejných služieb.
Pre človeka, ktorý si hľadá prácu, je preto dôležitejšia situácia v jeho okrese a profesii než celoštátne percento. Pre štát je stabilná nízka nezamestnanosť dobrou správou, no zároveň upozornením, že všeobecné opatrenia nemusia pomáhať všade rovnako. Región s nedostatkom pracovníkov potrebuje inú politiku než okres, kde chýbajú zamestnávatelia.
Čo si z toho môže odniesť uchádzač aj zamestnávateľ
Uchádzači by mali sledovať nielen pracovné portály, ale aj ponuky úradov práce a možnosti rekvalifikácie. Pri rozhodovaní sa oplatí porovnať čistú mzdu s nákladmi na dopravu, časom dochádzania a stabilitou zmluvy. Zamestnávatelia zas budú musieť pri nedostatku ľudí častejšie investovať do zaškolenia, pružnejšieho pracovného času alebo dopravy.
Septembrové čísla teda neprinášajú poplach. Ukazujú stabilný pracovný trh s nezamestnanosťou okolo štyroch percent. Zároveň však pripomínajú, že samotný priemer nevyrieši regionálne rozdiely ani nesúlad medzi tým, koho firmy hľadajú, a tým, aké možnosti majú evidovaní uchádzači.
Pri hodnotení ďalšieho vývoja bude dôležité sledovať, či sa pracovné miesta menia na skutočné nástupy a či sa zlepšuje situácia aj v okresoch s dlhodobo vyššou nezamestnanosťou. Jedno priaznivé percento je užitočný signál, nie však úplný obraz o kvalite, dostupnosti a odmeňovaní práce.
Zdroje
- Ústredie práce, sociálnych vecí a rodiny – mesačné štatistiky za september 2026
- ÚPSVaR – oficiálny dátový súbor UoZ a voľné pracovné miesta, september 2026
- JOJ 24 – tlačová beseda ministra práce o miere nezamestnanosti
- Rádio Expres, Veľké správy o 12:00 z 20. októbra 2026 – pôvodný redakčný impulz
